Was kann ich im System als Zielvereinbarung definieren?
Beispiele:
- Persönliche individuelle Ziele festlegen
- Bereichs- oder Teamziele festlegen
- Automatische Wiederholungen (täglich, wöchentlich, monatlich, quartalsweise, jährlich usw.) festlegen
- Deadlines/ Zeitpunkte definieren
- Wie oft können Ziele erreicht werden
- Stufen definieren oder auch Auswahlziele festlegen
- Anreiz/ Punkte bei Zielerreichung festlegen
Behalten Sie den Erfolg und die Motivation einfach im Blick.
Das HR-Softwareportal und die App helfen den Führungskräften durch den Zieldefinitionsprozess. Sie können natürlich auch direkt gemeinsam aus dem Mitarbeitergespräch Ziele in der Software abbilden.